COORDINADOR DE COMUNICACIONES (OFERTA INCLUSIVA) [Chile]

 

DATOS DE CONTACTO

Empresa:
Inclusión Activa

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Actividad económica:
Actividades de consultoría de gestión

DESCRIPCIÓN

En el marco de la ley 21015 de inclusión laboral de personas con discapacidad, Inclusión Activa busca Coordinador de Comunicaciones. Misión: Encargado de definir, implementar y supervisar estrategia comunicacional de la empresa, velando por su posicionamiento para clientes, comunidad y competencias. Funciones: Dirigir, planificar y supervisar trabajo de comunicaciones. Definir, implementar y supervisar estrategia comunicacional. Elaborar y redactar contenido para el sitio web, RRSS y clientes. Monitorear publicaciones de interés interno y clientes. Recibir y gestionar solicitudes, priorizando emergentes. Proponer y elaborar material comunicacional (contenido y productos). Velar por el posicionamiento y propósito de la empresa. Proponer soluciones creativas, eficientes y eficaces según solicitudes. Otras tareas del área. Requisitos: Publicista, Periodista, MKT o afín. 3 años experiencia. Deseable conocimiento en ley 21015. Modalidad híbrida. Esta oferta es flexible a ajustes razonables.

Metropolitana, Las Condes

25/05/2023

Reservado

Jornada Parcial/part time

REQUISITOS SOLICITADOS

Nivel educacional:
Educación superior Completa

Experiencia:
3 años

Titulación:

• Publicidad
• Periodismo
• Ingeniería en Marketing

Otros requisitos solicitados :

Capacitaciones:

• META (Redes Sociales)
• Power Point Avanzado
• Word Avanzado
• Photoshop

CARACTERÍSTICAS

Tipo de contrato:
Contrato indefinido

Nivel de Cargo ofrecido:
Supervisor

Origen de la Oferta:
WEB

Oferta de tipo práctica profesional:
No

Apto para los siguientes grupos de empleo:

Personas en situación de discapacidad

Personas con pensión de invalidez

Ver exigencias del cargo

detalleOferta.perfilFuncional.titulo

Realizar tareas de pie

Realizar tareas sentado

Desplazarse para realizar las tareas

Realizar actividades en diferentes niveles (pisos)

Alcanzar y coger objetos en diferentes alturas

Uso herramientas/ objetos pequeños

Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecución

Capacidad auditiva

Comunicarse en el trabajo

Leer y escribir para el desarrollo de tareas

Flexibilidad

Trabajo colaborativo

Manejo de tensiones y conflictos

Resolución de problemas

Desarrollo de tareas estresantes

Cancelar

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